忙碌的代价

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Positive Psychology News Daily, NY (Marie-Josee Salvas) - May 24, 2008, 8:10 am

Marie-Josee Salvas, MAPP, is the lead consultant, coach, and speaker of Optimal Living, , an enterprise that offers workshops to help people achieve increased performance, engagement, meaning, fulfillment and balance. She has taught at the University of Pennsylvania and at workshops internationally. Full bio.

Marie-Josee writes on the 24th of each month, and her past articles are here.


蔡润琴 译

编者按:欢迎Marie-Josée成为PPND的每月作者,这是她的首篇文章。

Clock Ticking

表面看来,忙碌好像和快乐互相呼应。忙碌的人看来好像成功、被需要和重要。说到底,忙碌确不简单。可是,骨子里,忙碌常跟痛苦扯上关系。我们日忙夜忙,忙着去练习足球、减少睡眠时间,忙到周末,却把时间用在完成手上那些未完的该做的事。我们都习惯用忙疯了或诸如「透不过气」来形容自己的工作量。在了解整件事之前,我们只顾着跟时间竞赛,却忘了查看正在做的会否令我们成为自己想成为的人。

我们亦常以经济用语来讨论时间。正如Ilona BoniwellPositive Psychology in a Nutshell所形容:「我们把它储起、花掉、浪费,拥有的却永不足够。」现今时间被看作是不可再生的资源,因此它是宝贵的。

可是,时间真的是我们最宝贵的资源吗?面对上升的需求,最佳的解决方法是在工作中善用能力而非时间。The Power of Full Engagement
的作者Jim LoehrTony Schwartz解释:「我们最宝贵的资源是能力而非时间……表现、健康和快乐都是以卓越的能力管理为本的。」

我认为他们所提议的新范式,比旧有的有趣得多了。他们建议,与其把人生当作是一场马拉松,倒不如把它视为一连串的短跑。把我们的焦点,从诸如利用新款黑莓手机或快速电邮技巧来令时间管理更有效率,转到避免多余或不足来令能力管理更为有效。经济效益的推动,并不光靠我们的头脑来决定工作表现,而是工作人员的创新能力。他们的模式指出,能力来自四种独立而互相关连的源头:身体、情绪、心理及精神,忽略任何一方都会对其他造成影响。现实生活中,身心从来都是一体。

为了提高能力,他们建议大家奋力把目标订于自己的极限以外,超越自我,这就是很多项目的运动员用之已久的技巧。努力之后,少不免要休息,这不单对我们主体有利,也让我们的身体和大脑处理及记下新订的目标。休息不再是毫无建树,而是准备下一回合冲刺的必须过程。这种平衡之道看来简单直接,却揭示了另一较不明显的结论:恒常的忙碌有碍大业。

我相信大家应考虑一下这个新论调。如果心内有微弱声音求你停下来,便不能掉以轻心了。恢复元气之后,你会变得更投入,表现得更好。如果你在性格力量中的毅力和成就得到高分,更要学习休息的重要性──它是你的最佳拍档。

当山海连天的景致收于眼底,于我而言,大自然是最壮观的。同样地,山丘河谷也能令生命变得美好。

图片:
Clock Ticking.

参考书目:

Boniwell, I. (2006). Positive Psychology in a Nutshell. London: PWBC. Quote used above: p. 56.

Loehr, J. & Schwartz, T. (2003). The Power of Full Engagement: Managing Energy, Not Time, Is the Key to High Performance and Personal Renewal. Free Press: New York. Quote used above: pp. 3-5.

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